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老板拖欠员工工资多久构成违法

吴亮律师2025-07-16安吉县刑事律师咨询

老板拖欠工资即违法,不论时间长短。依据《劳动法》,用人单位应按时支付工资,超过约定时间即构成拖欠,需承担法律责任。长期拖欠可能导致员工生活困难,影响社会稳定。
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老板拖欠工资违法。处理方式:1. 与老板协商,要求支付;2. 协商不成,向劳动监察部门投诉,并提供相关证据;3. 若投诉无果,申请劳动仲裁,由仲裁委裁决;4. 仲裁结果不满,可向法院提起诉讼,维护合法权益。
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老板拖欠工资,常见处理方式有协商、投诉、仲裁或诉讼。应先尝试与老板协商,无果后向劳动行政部门投诉,或申请劳动仲裁,必要时可提起诉讼。

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